自全面开展廉洁风险防控体系建设工作以来，集团所属各级党组织按照党委统一部署，认真贯彻落实党委书记、董事长范礼建同志在全港“三严三实”专题党课上的讲话精神。切实把廉洁风险防控工作与“三严三实”专题教育有机结合，并按照自身实际对防控工作进行相应安排，努力做到“三个到位”，确保廉洁风险防控与专题教育工作稳步推进。

    组织领导到位。集团公司成立了党委书记、董事长任组长，党委副书记、纪委书记负责常务工作，各党总支（支部）书记和机关各部室负责人为成员的廉洁风险防控工作领导小组，并组建5人工作专班，负责此次活动的组织协调和具体工作落实；各下属单位均成立了以党总支(支部)书记为第一责任人的工作领导小组，并明确2至3人工作专班。形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责的廉洁风险防控工作机制，为廉洁风险防控工作顺利推进提供了坚实的组织保障。

    思想认识到位。集团党委第一时间召开廉洁风险防控工作动员大会，对全港廉洁风险防控工作进行全面部署；党委书记、董事长范礼建同志讲“三严三实”专题党课，号召全港党员干部特别是各级领导班子，要以开展廉洁风险防控工作为抓手落实“三严三实”要求，切实做到严以修身、严以律已、严以用权，谋事要实、创业要实、做人要实；充分利用集团网站、黑板报、宣传栏、荆港简讯、廉政短信等形式全方位无死角的宣传发动，营造廉洁风险防控工作的良好氛围。各单位及时召开干部职工大会，传达学习上级和集团公司廉洁风险防控有关精神，积极开展动员部署；发动职工参与市国资系统以“廉政文化建设”为主题的书画作品创作活动；从剖析腐败案件入手，组织党员、职工观看《贪图欲海无归路》和《老虎苍蝇一起打》警示教育片。通过一系列的宣传发动工作，帮助干部职工逐步树立“知风险、不冒险、防风险、不走险、化风险、求保险”的廉洁风险防控意识。使全港干部职工进一步明确开展廉洁风险防控工作的重要性和必要性，增强参与活动的自觉性和主动性。

    活动安排到位。按照集团党委统一部署，分七个步骤对廉洁风险防控工作进行安排梳理，确保运行顺畅。一是开展清权汇权，按照“四不放过”原则，明确权力和责任，精心编制本单位、部门、岗位职权目录，按要求填写《岗位廉洁风险排查汇总表》；二是排查廉洁风险，重点查找思想道德、岗位职责、制度机制、外部环境等方面存在的廉洁风险，认真梳理，逐一排查，做到不遗漏、不隐瞒、不留死角；三是评定廉洁风险，依照“高风险、一般风险、低风险”三个级别进行审定；四是完善防控措施和相关制度，针对排查确定的各类风险点和风险等级，完善防控措施，并对现有规章制度进行全面梳理, 查找制度机制缺陷，做好相关规章制度的废、改、立工作；五是制定“一图三表”，各单位(部门)要根据排查出的廉洁风险点和等级，认真制定本单位(部门)、本岗位的廉洁风险防控流程图，并及时填写《廉洁风险预警信息采集表》、《廉洁预警档案登记表》、《廉洁风险防范管理检查考评表》；六是建立预警机制，为加强防控工作提供制度保障；七是开展预警处置。集团廉洁风险防控领导小组将不定期采取座谈、走访等形式，对违反党风廉政建设规定，出现错误苗头、错误倾向的单位和个人，视轻重程度，实施橙黄红三级预警处置。

    在集团党委领导部署下，各级党组织将廉洁风险防控工作与落实“三严三实”要求紧密结合，较好完成了工作启动阶段的各项工作，在接下来的组织实施环节，集团所属各单位将结合自身实际，重点围绕清权汇权展开相关工作，确保廉洁风险防控工作上下联动、环环紧扣、有序推进。

（集团公司纪检监察室）